Inspirados por sus colegas en San Pedro, que se organizaron con NUHW hace un año, 533 trabajadores de Providence Little Company of Mary de Torrance votaron a favor de formar un sindicato.
Entre los empleados hay asistentes de enfermería titulados, trabajadores del servicio de comidas, flebotomistas, transportistas de radiología, secretarias de unidad y empleados de la limpieza que empezaron a organizarse tras ver a sus colegas de la cercana Providence Little Company of Mary San Pedro.
“Estoy supercontenta. Todavía no puedo creer que lo conseguimos”, dijo rebosante de felicidad Leticia Haretakis, una empleada del servicio comidas que decidió organizarse tras ser testigo de la falta de respeto de los supervisores del Departamento de Dietética.
“Los supervisores toman represalias en contra de cualquiera que se queje”, dijo Haretakis. “Quiero luchar por un contrato que asegure la equidad. Necesitamos hacer cambios aquí”.
Los trabajadores derrotaron una campaña antisindical de Providence que propagó información errónea sobre el sindicato. Ahora se sentarán a la mesa con la gerencia mientras buscan mejores beneficios, niveles de personal, más tiempo libre pagado, y mejores medidas de seguridad para ellos y sus pacientes.
“Cada vez que la gerencia hacía un cambio, no éramos escuchados porque no teníamos sindicato”, dijo Jay Udeoba, un asistente de enfermería certificado que quiere luchar por mejores sueldos y abogar en pos de sus compañeros y sus pacientes.
“Ahora que tenemos un sindicato, tendremos una voz en el hospital”, dijo.
Este grupo de trabajadores continúa el fuerte esfuerzo sindical que NUHW ha tenido durante todo el año en las instalaciones de Providence en todo el estado.
En febrero, 86 terapeutas de rehabilitación, trabajadores sociales, y dietistas en Providence Little Company of Mary en San Pedro votaron abrumadoramente para unirse a sus 500 compañeros del área de servicios y técnicos que se convirtieron en miembros de NUHW a finales de 2024. En mayo, 55 profesionales del Hospital St. Joseph Eureka en el Condado de Humboldt y casi 100 otros en el Hospital Santa Rosa Memorial votaron para formar un sindicato.
NUHW representa a más de 3,000 trabajadores de Providence, más del 60 por ciento de los cuales trabajan en cinco hospitales y una unidad de servicios de hospicio a domicilio en el Norte de California. Todos ellos están negociando su próximo contrato sindical.
Providence es uno de los sistemas hospitalarios sin fines de lucro más grandes en el país, operando 51 hospitales y más de 900 clínicas. A pesar de contar con $8,400 millones en reservas en efectivo e inversiones (hasta 2023), la organización ha venido reduciendo su fuerza laboral y sus servicios de cuidado médico. Esto incluye el cierre de sus unidades de maternidad y laboratorios ambulatorios, todo en un esfuerzo por recortar gastos, lo que ha puesto en riesgo la seguridad de los empleados y la atención que reciben los pacientes.
